广西销售汉王人脸识别打卡机D5

来源：北京翰海博瑞科技有限责任公司 时间：2024-05-19 08:06:37 [举报]

考勤机的种类：考勤机类型分有：卡钟、感应卡、指纹、人脸等类别。
1、卡钟是传统的，打时间在卡纸上，月底统计时手工操作；
2、感应卡是用IC或ID卡考勤，可以采用软件导出报表，但是容易有代打卡的问题；
3、指纹是按指纹打考勤，管理方便，而且不容易，价格稍高；
4、人脸价格相对高，不容易，管理也比较方便，适合安全性要求较高的行业。

考勤机主要功能介绍：
1、实时出勤查询：在任何情况下，不进行任何考勤设置，都能实时查询各员工的记录（包括人、时间、性质、窗口号）及未打员工，也可进行按条件查询部分或全体人员的记录（如：输入工号、日期及时间），便可查询该员工此时间段内的打卡明细；
2、基本出勤处理：根据事先的定义的考勤设置能对各种出勤数据进行处理，自动判断迟到、早退、缺勤的人员及有效打卡时间内的打卡明细情况。如：可单查询迟到、早退情况、缺勤情况及有效打卡时间的打卡明细，不正常的打卡数据等，在这些查询功能中都可按条件进行查询；迟到早退查询功能中还可输入相应的分钟数，以便查询大于此时间数的人员；
3、多种的考勤统计：能实时统计员工的上下班、加班、迟到、早退、请假、缺勤等相关出勤信息（上面记录着员工不正常出勤的次数及分钟数）形成一张综合性汇总报表，也可按条件（日期、工号、部门等）进行统计工作；
4、自动扣款统计：根据出勤情况及考勤设置，能自动统计所有员工某时间范围内的出勤应扣款额，方便了薪资计算；
5、加班自动统计：根据员工加班打卡时间及企业安排加班时间，自动统计员工的实际加班及安排加班时间内的加班时间，灵活适应各种企业的加班时间统计；
6、异常事项处理：对因公事耽误打卡的人员可进行补卡处理，对请假员工可进行请假处理，对某人员、某班次的时间变动可进行工时调整处理，月底统计进将自动计算请假天数；
7、灵活的班次设置：根据企业实际情况可灵活设置班次数目，各班次标准上下班时间，轮班、换班等设置工作；
8、灵活的打卡限制：可灵活设置各班次的上下班有效打卡时间，杜绝员工随意打卡，使管理更方便、合理，员工有组织、有纪律；
9、灵活的考勤设置：可根据企业内部实际情况任意设置考核的字段数（如：迟到、严重迟到、早退、严重早退、缺勤等），各字段对应考核时间范围及考核对象；并可对各字段、各班次（管理人员、工人）进行不同处罚金额；
10、自动判断上下班卡：系统根据设置情况自动判断员工的打卡数据是上班卡还是下班卡，无须人为干预。

现在企业的发展多有一套完整的行政管理体系，其中基础便是上下班制度。在员工人数较多的公司，使用考勤机进行上下班打卡制度，的方便了人事管理。其中，考勤打卡方式很多，使用较多的是机，方便快捷。

机主要功能机是利用指纹识别技术，解决企业考勤管理的难题。机主要功能体现如下：
1、通过机内指纹采集器采集到考勤人员的指纹，由于每一枚指纹的性。没有特别事故，每个人都能有2－3个手指，采集工作便利；
2、机机感应到指纹以后，方便与采集到并存储的指纹进行对比，可以做到万无一失。确定人员的身份以后，并记录下时间、日期，通过软件处理考勤数据形成报表，数据可靠；
3、在不使用指模套的情况下，基本能代人打卡的现象，而且无须卡片等耗材，只要购买机器连接电脑就可以开始使用；
4、后这个步骤是一个可有可无的（因为在考勤机里能查到已记录的结果），如果需要就可以通过打印机打印前面已经处理好数据的报表。

人脸考勤机是利用人脸考勤的机器，采用了人脸识别技术，利用人脸的差异识别人员。通过提取人像特征点，利用生物统计学的原理建立人脸特征模板对人员进行登陆，并在识别时更新用户脸部图像提高准确率。
1、您的人像在镜框范围内；取样时，只要脸在镜面范围内，视线对着镜面平行或是低头都是可以的。
2、请与考勤机保持约30—80cm距离处将人脸正对镜子，眼睛盯着镜面的处，缓缓的前后移动脸部，并保持取样时神态自然。
3、在取样时尽量保持取样环境与考勤环境的一致，建议在考勤机放置位置取样。
4、请保持表情自然，避免闭眼、斜视、头发盖住眼睛，取样和考勤时请不要佩戴眼镜，这样可以方便更快考勤。

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